来源：【中国教育报】近日，湖南师范大学附属中学与湖南大学签署《共建化学创新实验室协议》，通过开放课程、学分认定、实验室共建、师资协同等创新举措，构建大中学教育有机衔接贯通的拔尖创新人才培养模式。湖南师大附中党委书记谢永红表示，希望通过与湖南大学等高校的携手合作，为拔尖创新人才早期培养提供保障。此前，
齐鲁网·闪电新闻5月12日讯 近日，济南新旧动能转换起步区2025年高校毕业生就业双选会在山东英才学院北校区顺利举行。本次双选会邀请了市内外102家重点企业携超2000个优质岗位到场，吸引了近千名应届毕业生参加。这场由政校企三方联动的就业盛会，成为起步区推动“人才强区”战略的生动实践。招聘现场人潮涌
为进一步促进2025届毕业生高质量充分就业，3月28日，巢湖学院组织近百名师生赴芜湖开展2025届毕业生“就在芜湖”访企拓岗活动，通过实地考察、座谈交流、专场招聘等形式，深化校政企合作，搭建毕业生与优质企业对接桥梁，助力学子精准就业。巢湖学院学工部、机械学院、电子学院、计算机学院、化材学院负责同志，
就业稳，民心安。4月16日，记者从《青岛西海岸新区促进高质量充分就业行动工作方案(2025-2027)》政策例行吹风会上获悉，未来三年，新区将围绕“扩岗位、兜底线、促创业、提技能、优服务、强保障”六大方面实施22项具体措施，力争每年城镇新增就业8万人以上、扶持创业5700人以上，高技能人才占技能劳动
2024年，玉龙纳西族自治县委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，认真贯彻落实全国、全省、全市组织工作会议和组织部长会议精神，聚焦市委组织部“13744”工作要求，以“1310”工作思路为抓手，统筹推动理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才
近期召开的中央政治局会议提出，“着力稳就业、稳企业、稳市场、稳预期”“要不断完善稳就业稳经济的政策工具箱”。记者近日深入多地采访了解到，各地区各部门多措并举稳定和扩大就业。当前，全国就业总量保持稳定，主要就业指标稳定，高校毕业生、农民工、困难人员等重点群体就业平稳。与此同时，新产业新需求打开了劳动者
4月2日，济南市历城区召开干部人才双向挂职工作座谈会，选派32名干部人才双向挂职，融合政府、高校院所、金融机构三方力量，实现校地企“跨界”交流，变以往“单向挂职”为“双向奔赴”模式，推动人才互动和智力资源共享。记者现场了解到，此次挂职人员主要为历城区优秀年轻干部和山东大学、山东省农科院等高校院所以及
